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A PROPOS D'ALTAIDE

  • Le champ d'intervention d'Altaïde en RH :
    · Executive search / Chasse de Top Managers. · Recrutement fonctions commerciales, marketing, consulting, R&D, finances. · Définition et mise en place de stratégie RH. · Externalisation des RH et/ou du recrutement. · Coaching de Dirigeants · Due diligence d'équipe de management.

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  • Adresse Email:
  • Site Web : http://www.altaide.com

Biographie

Formation d'œnologue à l'Université de Bordeaux. Jacques FROISSANT après une carrière dans des positions Marketing/Achats au sein du groupe Docks de France (Auchan), s'intéresse, en 1989, à la Gestion des hommes dans l'entreprise et s'oriente vers le Conseil.
Ancien Directeur Associé de Kreno (un des 10 premiers cabinets généralistes français de recrutement), il en crée l'activité high-tech et industrie.
Après plus de 15 années d'expérience dans ce domaine, il accumule un solide savoir-faire et devient un spécialiste auprès de l’univers IT.

Fondateur d’Altaïde ( www.altaide.com ) en 2000, structure de conseil en recrutement et gestion des ressources humaines qui s’est imposée rapidement comme un acteur majeur de l’accompagnement opérationnel des sociétés innovantes (Internet, Web 2.0, Internet mobile, Software). Il a largement contribué à travers les blogs et les outils apportés par le web 2.0 à écrire les nouvelles règles du jeu du recrutement en start-up et à redéfinir les pratiques autour de la gestion des Ressources Humaines.

Co-fondateur de Moovement ( www.moovement.com ), pionnier du recrutement 2.0, la société a pour objectif d'amener des usages "web 2.0" utiles aux candidats et aux recruteurs. Moovement édite un moteur de recherche d'offres d'emploi ( www.moovement.fr ), et plusieurs jobblogs de recrutement.

Blogs :
http://altaide.typepad.com
www.lecapferret.net

Centres d'intérêt

Recrutement, Executive search (Chasse de tête), Ressources Humaines en Start-up, ... et bien sur Oenologie !